西安康明斯：藏在产线上的坚守 榜样自有力量

整整十九年，扎根生产一线。

从公司建厂起步，到如今生产线平稳运转，袁工一路见证了西安康明斯的成长与发展。

从一名普通喷漆工人，慢慢成长为五一劳动奖章获得者。他做事踏实、认真负责，在普通的岗位上默默付出，做出了亮眼的成绩。

他就是坚守初心的西康人——袁耀龙。

十九年坚守

跟着公司成长，成为一线靠谱带头人

2007年，袁工加入西安康明斯。当时公司刚起步，生产线还在搭建调试，他以喷漆工的身份，全程参与前期建设。作为公司第一批喷漆技术骨干，他手把手带新人，培养出一支技术过硬、能吃苦的喷漆班组，为公司早期生产打下了扎实基础。

之后的日子里，他主动学习、多岗历练：负责设备管理时，摸清整条产线设备习性，做好日常保养、及时处理突发故障，保障生产不断档；参与台架测试时，严格检查发动机各项性能，牢牢守住产品质量关；深入装配一线时，从班组基层管理做起，做事稳重、能力扎实，一步步积累管理经验。

2012年，袁工统筹管理多个生产班组，全面负责现场生产、人员管理、新人培养和跨部门协作。十九年一步一个脚印，从一线技工到生产负责人，每一份成长，都源于长久的坚持和实干。

冲锋敢担当

遇事冲在前，全力保生产、保交付

十九年在岗，平日里兢兢业业，遇到紧急难题、繁重任务时，袁工永远第一个顶上去。

疫情最难的时候，复工、出行受限，陕汽紧急订单等着发动机交付。为了不耽误客户生产，他主动迎难而上，带领19名同事提前返岗。严格遵守防疫要求的同时，全员坚守岗位，每天稳定产出数量要求的发动机，全力保障订单交付，确保上下游生产不断链。

还有一次，涂装工序出现临时工艺波动，两百余台发动机需加急优化处理，客户生产计划排期紧张，交付压力骤增。袁工第一时间统筹安排、连夜组织团队加班攻坚，带领大家从深夜奋战至凌晨五点，高效完成工艺优化与提质保障，确保订单准时交付，用高效协作与硬核担当，彰显了西康团队的过硬作风。

用心传帮带

学好手艺，更要带好队伍

2021年，袁工荣获五一劳动奖章，这份荣誉，是对他十九年深耕一线、认真做事、精益求精的最好肯定。

“手上的活儿没做好，心里就不踏实。”这是袁工常挂在嘴边的话。拿到荣誉之后，他并未停下脚步，反而把更多精力放在带人育人上。

现在生产线上的不少班长、骨干，都是他一手带出来的。不靠空话说教，只用行动示范，把多年积累的技术经验、管理方法耐心传授，让踏实肯干、精益求精的作风，在生产一线一代代传下去。

对话袁工

是什么让你一干就是十九年，始终守在生产一线？

袁工：离不开公司这个平台，也离不开身边的同事。西康给了我学习成长的机会，团队氛围好，大家齐心协力，再难的活儿一起干，一起扛，这就是我坚持的动力。

获得五一劳动奖章，对你来说意味着什么？

袁工：既是一份认可，更是一份责任。往后要对自己要求更高，管好现场生产，带好班组员工，保质保量完成每一次交付，不辜负这份荣誉。

接下来还有哪些想法和目标？

袁工：继续把生产管理做细做实，优化现场流程、提升生产效率。好好带新人、传技术，守住匠心、稳住生产，和团队一起，踏踏实实为公司发展出力。

平凡见初心

坚守亦不凡

十九年岁月沉淀，从青涩新人成长为劳动模范；十九年并肩前行，从独自干活到带队攻坚。

没有轰轰烈烈的事迹，只有日复一日的坚守；没有华丽的口号，只有脚踏实地的实干。袁工，就是千千万万一线西康人的缩影：默默付出、踏实肯干、遇事敢扛、用心做事。

榜样就在身边，力量源于坚守。致敬每一位扎根生产一线的奋斗者，致敬每一份认真坚守、精益求精的匠心。